谁都用过万金油，一种装在一个绿色瓶子里的药水，能治蚊虫,能提神,能醒脑,能外用也能口服，人们也叫它风油精。只要是身体有点小毛病，人们总想把它拿出来，抹一抹，擦一擦，起码心理作用就有了，至于有没有效果，人们也没有指望万金油能治好病。

 

在职场中，也有一种“万金油”，他们忙碌于各个岗位之间，经常被叫来“救火”，看起来承担了很多的工作，但是总也找不到存在感。

 

其实，有一技傍身，成为不可或缺的职场“独角兽”，才是谋生之道。

 

与其每天“万金油”一样忙着，不如沉下心来，扎实做好一项工作，因为，职业前景不单单与工作付出挂钩，更重要的是，你是不是这个岗位中无法替代的人。

 

谁都用过万金油，一种装在一个绿色瓶子里的药水，能治蚊虫,能提神,能醒脑,能外用也能口服，人们也叫它风油精。只要是身体有点小毛病，人们总想把它拿出来，抹一抹，擦一擦，起码心理作用就有了，至于有没有效果，人们也没有指望万金油能治好病。

 

在职场中，也有一种“万金油”，他们忙碌于各个岗位之间，经常被叫来“救火”，看起来承担了很多的工作，但是总也找不到存在感。

 

其实，有一技傍身，成为不可或缺的职场“独角兽”，才是谋生之道。

 

与其每天“万金油”一样忙着，不如沉下心来，扎实做好一项工作，因为，职业前景不单单与工作付出挂钩，更重要的是，你是不是这个岗位中无法替代的人。
 

 

“全才”的职业困惑

小刘是单位的“全才”，什么岗位的工作都能干上几下，不管谁休假，小刘都能帮大家善好后。领导发现了小刘的这个才能后，貌似开始重用他，就连部门之间推诿扯皮的工作，最后也都归了小刘。

 

于是小刘彻底成为单位的一个超级替补。年末了，单位开始论功行赏，小刘发现，没有一个项目有自己的份。

 

就连领导也不认可小刘的功劳，领导说，小刘啊，你就是帮忙打了一个下手，要是把你也算进团队的话，对于很多全程参与的人不太公平。

 

小刘一下子就困惑了，明明自己干了很多工作，也很受大家欢迎，为什么算功劳的时候，就把自己排除在外呢。

 

小刘找到了单位的一个老大姐诉苦，平时工作里，小刘也帮过这个老大姐很多。老大姐对小刘说，小刘，你知道你跟大家差在哪里吗，你只懂得皮毛，只能维持运转，而真正的核心技术都掌握在每个人自己手中，他们只可能被短期替代，却无法长期缺失。

 

小刘很失落，不久辞职了，领导也没有过多挽留。

 

后来小刘从老大姐那里得知，领导很快又找了一个跟他一样的人，终日忙碌于各个部门之间，不亦乐乎。

 

 

你工作的深度决定你的未来

在职场中，能力薪酬是考量员工对公司做出贡献的重要依据。

 

今年4月，威海市2018年人力资源市场部分职位(工种)工资指导价位“出炉”，涉及6大类299个职位(工种)，基本覆盖了我市各行业通用性、流动性较强的职位。

 

在抽样调查的职位中，装配钳工、汽车修理工、车工、电子元件制造工等“蓝领”岗位的薪酬超过了“白领”岗位。

 

如电子元件制造工、专业电力设备检修工的工资水平中位数分别为36550元、40641元，均超过出纳人员、文员等 “白领”岗位。

对比历年我市人力资源市场部分职位(工种)工资指导价位发现，连续两年，我市部分“蓝领”岗位工资水平超“白领”。

 

这说明企业对于拥有一定技术操作能力的人员越来越重视，愿意支付更多的报酬体现其价值。

 

这里要说到两个名词，浮浅工作和深度工作。

 

浮浅工作是对认知要求不高的事务性工作，通常不会创造太多的价值，而且容易复制，深度工作能够创造新价值、提升技能，而且难以复制。

 

人们永远无法通过重复、累积的浮浅工作得到深度工作的工作结果，只有通过深度学习和工作，才有可能快速掌握复杂技能，从而在工作质量和速度方面都达到精英层次的水平。

 

 

努力成为职场中不可替代的人

白岩松说过，“一个人的价值、社会地位，和他的不可替代性成正比”。也就是说，一个人在他所工作的领域内，越是无可替代，收入就越高，社会地位也越高。

 

如何使自己在职场中不可代替？要在职业生涯中更进一步，就得学会让自己所努力付出得到增值的技巧。

 

首先要积极学习。很多人进了一个单位以后，就生了惰性，开始了混日子的模式。这种人最容易被淘汰掉，因为他们创造的价值越来越少，当前人才竞争压力很大，没有公司会为一个不思进取的人的未来买单，只有保持积极学习的状态，找到自身的不足加以提升，才能成为单位里有价值的人。

 

其次，要定义“优秀”。一个每天都在应付工作的人，很难把工作干好，只有刻苦钻研，在行业内有所建树，在专业上“高人一筹”，最终独当一面。这就需要人们有明确的目标，了解自己的发展前景和规划，采取有效的措施来实现这一目标。

 

再次，建立属于自己的工作领域，并且努力成为核心关键。职场中每个人都有属于自己的工作范围，要明晰这个范围，掌握工作领域的技术关键，并且努力使自己成为这个领域的核心人物。

 

一个人越具唯一性，他的价值就越大，因为没有人可以替代他们。

 

成龙曾说过：“我不想做第一，只想做唯一”。

 

在职场中，不要去当复制别人的“万金油”，而是要努力成为别人复制不了的“独角兽”。